Обществоukr.media25 окт.

Ось чим мозок підлеглого відрізняється від мозку типового лідера — якщо ви бажаєте стати лідером прочитайте це

Чим відрізняється мозок лідера від мозку підлеглого.

nk_hauz/9KMe_jd7R.webp

Світ влаштований так, що переважна кількість людей — це або підлеглі, або начальники. Вчені розповіли про те, з чим це пов'язано, а також чим мозок підлеглого відрізняється від мозку типового лідера, інформує Ukr.Media.

Якщо ви бажаєте стати лідером, ознайомтеся з п'ятьма порадами про те, як це можна зробити швидше за все та вирішіть, чи потрібно вам це чи ні.

Лідер — не означає найсильніший

З лідерськими якостями вчені пов'язують у першу чергу мигдалину — область мозку, яка розташована в глибині скроневих часток. Для того, щоб стати сильним лідером, потрібна не тільки розвинена мигдалина, але ще і високий рівень агресивності. Агресія залежить від гормонального балансу.

Саме тому лідерами часто стають не найсильніші і не найрозумніші люди, а найагресивніші, емоційно заряджені і мотивовані.

Мозок підлеглого

Мигдалини у людей-підлеглих зазвичай слабо розвинені. Їм важко знаходити спільну мову з оточуючими, тому вони прагнуть до того, щоб слідувати за тими, хто може без особливих проблем заводити нові знайомства, встановлювати контакти.

У людей, які є типовими підлеглими, виробляється мало адреналіну, кортизолу. Також у них неправильно працює дофамін і серотонін. Цим можна пояснити той факт, що за сумними і нудними людьми ніколи ніхто не йде. Лідери не бувають емоційно пригніченими. Вони завжди на висоті і завжди в гарному настрою, що допомагає їм бути в центрі уваги і заробляти повагу.

Важливість золотої середини

Експерти відзначають, що людина повинна перебувати десь в середині — між беззаперечним лідером і безхребетним підлеглим. В такому разі його гормональний баланс буде в повному порядку.

Коли людина намагається втриматися на вершині, вона відчуває величезний стрес. Як показують дослідження, люди з типовими лідерськими нахилами і прагненням до влади мають масу проблем зі здоров'ям. Пов'язано це зі страхом втратити свою владу і стати звичайним підлеглим. Коли людина не має мети бути головною, їй набагато простіше жити. Також добре живеться лідерам, які обрані людьми, а не нав'язані кимось. Дослідження показують, що повага і любов підлеглих виробляють окситоцин — гормон прихильності, який зміцнює здоров'я і імунітет лідера.

Також спробуйте ознайомитися з поширеними методами управління людьми. Вони допоможуть вам домагатися бажаного, але при цьому у вас не буде потреби ставати повноцінним лідером. Хитрість — відмінний альтернативний спосіб отримати бажане.