Все больше украинцев сталкиваются с проблемой нехватки страхового стажа перед выходом на пенсию. Об этом сообщает Nk.
Закон позволяет пополнять недостающие годы, однако стоимость зависит от того, когда человек примет такое решение. Пенсионный фонд Украины объяснил, как правильно действовать, чтобы не переплачивать и не потерять стаж из-за ошибок работодателей.
Два способа докупить стаж
В ПФУ разъяснили, что существует два механизма добровольного участия в системе пенсионного страхования:
- Оплата взносов за будущие месяцы – внесение добровольных платежей постепенно формирует страховой стаж.
- Компенсация стажа за прошлые периоды – покупка недостающих месяцев задним числом.
Когда выгоднее платить заранее
Право на добровольное участие в системе имеют граждане от 16 лет, не достигшие пенсионного возраста. Для этого необходимо заключить договор с ПФУ и быть зарегистрированным в Реестре застрахованных лиц.
Особенности формирования стажа:
- каждый оплаченный месяц сразу засчитывается в страховой стаж;
- нельзя оплатить стаж «наперед» на несколько месяцев сразу – формирование происходит по мере поступления средств;
- платежи можно вносить до назначения пенсии, в течение года, которого не хватает для выхода на пенсию, или в любой месяц до подачи заявления на её получение.
Эксперты отмечают: чем раньше начать оплачивать добровольные взносы, тем меньше общие расходы и ниже риск недостающего стажа.
Покупка стажа задним числом
Если времени ждать нет, можно докупать стаж за прошлые годы, но такой вариант дороже – государство применяет повышающий коэффициент, и сумма взносов может вырасти в несколько раз. Этот способ рассматривают как крайний, рекомендуя использовать его только при отсутствии альтернатив.
Проверка стажа перед оплатой
Перед оплатой важно проверить данные в личном кабинете ПФУ. Иногда часть стажа уже учтена, но не отображается из-за ошибок или задержек. В таких случаях достаточно предоставить подтверждающие документы, и стаж будет засчитан без лишних расходов.
Что делать, если работодатель не платил взносы
Особую проблему представляют периоды работы без уплаты взносов. После 2004 года стаж засчитывается только за оплаченные месяцы, а записи в трудовой книжке сами по себе не гарантируют его сохранение. Это особенно актуально при банкротстве или ликвидации предприятия.
Алгоритм действий:
- проверить стаж через портал ПФУ или приложение «Дія»;
- обратиться к ликвидатору компании и стать кредитором в деле о банкротстве;
- при необходимости – подать в суд для подтверждения трудовых отношений и взыскания взносов.
Если добиться уплаты взносов невозможно, закон позволяет компенсировать недостающие месяцы добровольной уплатой ЕСВ, сохранив стаж и право на пенсию.
При этом «ПриватБанк» меняет тарифы для бизнеса — что нужно знать ФЛП.